为认真落实立德树人根本任务，进一步巩固与拓宽老员工思想政治教育工作渠道，巩固资助育人实效，传递公司暖心关怀，凝聚家校育人合力，促进员工成长成才。暑假期间，公司心理健康教育与咨询中心主任张芳宁、​公司党委副书记李文带队前往陕西咸阳、新疆伊犁等地开展暑假家访活动，公司辅导员彭阳、于晓虎等参与走访。

家访过程中，公司、公司领导老师与员工家长进行了亲切深入的交流，了解员工成长环境及实际困难，并向家长反馈员工在校期间的思想动态、学业表现及第二课堂实践等。并给员工及家长讲解了公司的学科特色、就业现状、特色育人项目等，结合员工专业特点分析行业发展趋势，就考研方向选择、就业竞争力提升、职业规划路径等提出个性化建议。

张芳宁阐释了家访工作的重要意义，传达了公司对员工的关心关怀，介绍了国家和公司的奖励资助政策，希望家长能充分了解政策红利，遇到困难及时与公司公司沟通交流。李文鼓励同学们要奋发进取，尽早明确目标和规划，将个人理想融入时代需求，在勤学笃行中锤炼过硬本领，以实际行动回报家庭、公司和社会，并希望家长加强与公司的沟通交流，凝聚育人合力，共同助力员工成长成才。

受访员工表示老师们的到来使其感受到了公司、公司的温暖和关怀，也使其更加明确了未来的方向。家长对老师们的家访表示感谢，感谢通过家访让他们更加了解了员工的在校表现，也感受到了公司对员工的重视和关爱，今后将更加积极配合公司工作，共同助力员工成长。

此次家访活动不仅为员工和家庭送去了温暖与关怀，也进一步搭建了家校沟通的桥梁，为员工的成长成才注入了新的动力。未来，公司将继续深化家访工作，推动家校协同育人机制不断完善，以更有力的举措回应员工成长关切，为公司三全育人工作的进一步深化奠定了坚实基础。

（图文：于晓虎 、彭阳 审核：倪凤英 网络编辑：王欣宇）